تعطیل رسمی یا تعطیلی رسمی به روزهایی اطلاق میشود که در آنها دولت، بانکها، شرکتها و سایر نهادهای عمومی از جمله مدارس، دانشگاهها و سازمانهای دولتی تعطیل هستند. در این روزها، فعالیتهای اقتصادی در کشور متوقف شده و اغلب این تعطیلیها به مناسبت تعطیلیهای رسمی مذهبی، ملی یا مناسبتهای خاصی همچون تعطیلی روز جهانی کار، نوروز، عید قربان و... برگزار میشود.
علیرضا محجوب، دبیرکل خانه کارگر با اشاره به اینکه روز کارگر، تعطیل رسمی برای کارگران است، گفت: روز کارگر بر اساس قانون کار، روز تعطیل رسمی برای کارگران محسوب میشود و کارفرمایان حق ندارند در این روز کارگران را وادار به کار کنند.
وی با اشاره به ماده 63 قانون کار جمهوری اسلامی ایران اظهار کرد: علاوه بر تعطیلات رسمی کشور، روز کارگر (11 اردیبهشت) نیز جزء تعطیلات رسمی کارگران به حساب میآید؛ بنابراین کارگران در این روز مانند جمعه ها، تعطیل هستند و میتوانند از تنها روز خود در سال استفاده کنند.
وی با بیان اینکه طبق قانون کارفرمایی اجازه ندارد کارگر را به اضافه کاری وادار کند گفت: هر چند کارفرمایان و پیمانکاران، این روز را به مثابهی روز کاری برای کارگران تلقی کرده و آنها را بعضاً مجبور به کار میکنند، اما قانون کارتأکید بر تعطیل رسمی برای کارگران است.
محجوب گفت: روز جهانی کارگر بر اساس قوانین قانون کار برای کارگرانی که تابع این قانون هستند روز تعطیل محسوب میشود که مزد آن نیز مطابق ایام تعطیل سال باید به کارگران پرداخت شود و اگر به هر دلیلی کارخانهای تعطیل نشود، اولاً باید حضور در کار گارگران با توافق بین کارگران و کارفرما باشد و ثانیاً و مطابق اضافه کاری در روز تعطیل برای کارگران محاسبه شود.